Chuyên viên Báo cáo và Phân tích số liệu Bảo hiểm

Hoàn thành chương trình đào tạo và tự đào tạo theo chức danh nhằm nâng cao năng lực, hiệu quả làm việc.

Tham mưu, giúp việc cho Giám đốc/PGĐ phụ trách Trung tâm trong việc phân tích, đánh giá chính sách về hợp tác kinh doanh bảo hiểm và cơ chế quản lý tập trung hoạt động kinh doanh bảo hiểm Nhân thọ và Phi nhân thọ trong toàn Ngân hàng.
Tham gia xây dựng, điều chỉnh, cập nhật các chính sách, quy chế, quy định và quy trình phục vụ công tác liên kết đối tác trên toàn hệ thống phù hợp với thỏa thuận giữa BAOVIET Bank và các đối tác, các quy định của Pháp luật Việt Nam có liên quan;
Thực hiện công tác phân tích dữ liệu, số liệu bảo hiểm; Là đầu mối Báo cáo, tổng hợp các Báo cáo định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của các cấp Lãnh đạo
Thực hiện cập nhật, tổng hợp và đối soát số liệu với đối tác bảo hiểm, ĐVKD và các phòng ban Hội sở liên quan:
Tiếp nhận các yêu cầu hỗ trợ, phản ánh các khó khăn, vướng mắc về sản phẩm, quy trình phối hợp, cơ chế thù lao, số liệu bảo hiểm ghi nhận…từ đơn vị kinh doanh và phối hợp với các bộ phận trong Trung tâm để thực hiện/ xử lý.
Thực hiện xây dựng các báo cáo số liệu triển khai kinh doanh bảo hiểm (báo cáo kinh doanh ngày, báo cáo đối soát doanh số, thù lao bảo hiểm, số liệu kết quả chương trình thi đua; rà soát tổng kết chương trình thi đua theo định kì...);
Chịu trách nhiệm theo dõi và thực hiện tính lương kinh doanh bảo hiểm, số liệu KPIs
Tham gia soạn thảo các tài liệu hướng dẫn nghiệp vụ, sổ tay nội bộ và các tài liệu liên quan; Đề xuất các cải tiến quy trình nghiệp vụ để cải thiện liên tục hiệu quả công việc, nâng cao hiệu suất

Tuân thủ các quy chế, quy định, quy trình liên quan đến công việc thực hiện và tự chịu trách nhiệm trước Pháp luật và BAOVIET Bank về các sai sót, rủi ro gây ra do cá nhân thực hiện.

Thực hiện công tác lưu trữ hồ sơ, thông tin đầu vào và đầu ra, nhằm phục vụ công tác nghiên cứu văn bản, kiểm tra số liệu và làm báo cáo định kỳ Đối với chỉ tiêu Banca

Thực hiện các công việc khác theo phân công của cán bộ quản lý trực tiếp.

• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc tốt và tinh thần trách nhiệm cao.

• Mức thu nhập cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ phúc lợi, thưởng lễ tết theo quy định.