Production Line Leader - Chuyền trưởng sản xuất (Dầu Giây - Đồng Nai)

MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC

• Quản lý chuyền sản xuất, chịu trách nhiệm về chất lượng, hàng lỗi, sản lượng, hiệu suất, 5S, an toàn của chuyền quản lý.

TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN

• Sắp xếp sản xuất dây chuyền theo kế hoạch PMC.
• Quản lý nhóm khoảng 50 HC.
• Kiểm soát nguyên vật liệu sản xuất.
• Đảm bảo nhân viên tuân thủ các qui định về an toàn trong nhà máy.
• Sắp xếp nhân lực sản xuất theo kế hoạch từ PMC.
• Theo dõi tình trạng sản xuất của line đáp ứng chất lượng, số lượng và kế hoạch xuất hàng.
• Theo dõi các job sản xuất để đảm bảo completed và closed job đúng hạn.
• Có khả năng sắp xếp vị trí của công nhân hợp lý theo WI và đào tạo kỹ năng của công nhân.
• Đảm bảo tất cả công nhân có thể làm việc theo WI.
• Hướng dẫn lại cho công nhân làm đúng nếu thấy thao tác sai.
• Có khả năng vận hành các máy móc, thiết bị hoạt động ở trạng thái bình thường và phát hiện ra các sự cố phát sinh của máy móc, thiết bị.
• Xử lý các lỗi sản xuất hàng ngày và đưa ra phản hồi cho các bộ phận liên quan cải thiện.
• Kiểm soát tốt vật tư đầu vào và hàng NG phát sinh trên chuyền sản xuất.
• Điều tra và đưa ra nguyên nhân để xử lý vấn đề.
• Thu thập số liệu thống kê nếu cần thiết.

Học vấn

• Tốt nghiệp Trung Cấp trở lên với chuyên ngành quản lý sản xuất hoặc liên quan, hoặc có kinh nghiệm làm việc tại TTI trên 2 năm. 

Kinh nghiệm

• Có kinh nghiệm từ 2 năm trong vị trí chuyền sản xuất hoặc liên quan.

Kiến thức

• Sử dụng thành thạo Word, Excel và Power Point. 

Kỹ năng chuyên môn

• Có kĩ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề. 

Thời gian làm việc

• 48h/tuần +tăng ca và xoay ca theo yêu cầu của bộ phận.

Ngành nghề: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp

Kinh nghiệm: 2 Năm

Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát

Hình thức: Nhân viên chính thức

Địa điểm: Đồng Nai

• Kinh nghiệm 2 Năm
• Trình độ học vấn: Trung cấp/Cao đẳng
• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc tốt và tinh thần trách nhiệm cao.

• Chế độ bảo hiểm
• Du Lịch
• Phụ cấp
• Đồng phục
• Chế độ thưởng
• Chăm sóc sức khỏe
• Đào tạo
• Tăng lương
• Nghỉ phép năm